ביתשירותיםתהליך עבודהאבחון חינםלמה GoFlowאודותבלוגלפגישת ייעוץ ←

יועץ CRM או חברת הטמעה: מה ההבדל ומתי צריך כל אחד?

יועץ CRM וחברת הטמעה אינם אותו תפקיד. היועץ מגדיר כיצד העסק צריך לעבוד ומה המערכת צריכה לאפשר. המיישם מקים את הדרישות בתוך המערכת. כשמערבבים בין התפקידים, החלטות עסקיות חשובות עלולות להתקבל לפי מגבלות הכלי במקום לפי צורכי העסק.

התשובה הקצרה

יועץ CRM מתחיל מהעסק: לקוחות, עובדים, אחריות, תהליכי מכירה ושירות, מידע ניהולי וצווארי בקבוק.

חברת הטמעה או מיישם CRM מתחילים מהביצוע הטכני: הגדרת המערכת, שדות, הרשאות, אוטומציות, חיבורים, בדיקות והדרכה.

הדרך הנכונה לחשוב על זההיועץ מגדיר מה צריך לבנות ולמה. המיישם קובע כיצד לבנות את זה בתוך המערכת שנבחרה.
01

מה עושה יועץ CRM?

היועץ חוקר את העבודה כפי שהיא מתנהלת בפועל, משוחח עם בעלי התפקידים ומזהה היכן מידע, משימות ולקוחות נופלים בין הכיסאות. לאחר מכן הוא מתכנן תהליך יעד ומתרגם אותו למסמך אפיון CRM ברור.

האפיון כולל, בין השאר, שלבים וסטטוסים, אחריות, שדות חובה, הרשאות, אוטומציות נדרשות, חיבורים, דוחות, חריגים ותרחישי בדיקה. יועץ בלתי תלוי אינו חייב להתאים את העסק למערכת מסוימת ולכן יכול לבחון את הצורך לפני בחירת הכלי.

02

מה עושה חברת הטמעת CRM?

המיישם לוקח את הדרישות ומקים אותן במערכת: מגדיר אובייקטים ושדות, בונה תצוגות והרשאות, מחבר מערכות, מגדיר אוטומציות, מייבא נתונים, בודק ומדריך את המשתמשים.

מיישם מקצועי הוא שותף חיוני. הוא מכיר לעומק את יכולות המערכת ואת הדרך הנכונה לבצע את הדרישות. עם זאת, כאשר אין אפיון עסקי, הוא עלול להידרש להחליט בעצמו כיצד מחלקת המכירות או השירות צריכה לעבוד.

מתי אפשר לפנות ישירות לחברת הטמעה?

כאשר מדובר בעסק קטן עם תהליך פשוט, כאשר הדרישות כבר מתועדות היטב, או כאשר מבצעים שינוי טכני נקודתי במערכת קיימת, עבודה ישירה עם מיישם עשויה להספיק.

03

סימנים שהדרישות כבר ברורות

כולם מסכימים על שלבי העבודה; ברור מי אחראי לכל שלב; רשימת השדות, הדוחות וההרשאות קיימת; החריגים מתועדים; ויש אדם מטעם העסק שמסוגל לאשר החלטות במהירות.

מתי כדאי להתחיל מיועץ CRM?

04

כשהתהליך עדיין אינו מוסכם

כל מנהל מתאר דרך עבודה אחרת, העובדים משתמשים בסטטוסים באופן שונה או שלא ברור מי אחראי כאשר לקוח עובר בין מחלקות.

05

לפני בחירת מערכת חדשה

אפיון מוקדם מאפשר להשוות מערכות וספקים לפי דרישות אמיתיות, במקום לבחור לפי הדגמה מרשימה או רשימת פיצ׳רים ארוכה.

06

כשהמערכת קיימת אבל אינה משמשת את הצוות

לפני שמחליפים CRM, צריך לברר אם הבעיה היא במערכת, בתהליך, בהגדרת האחריות או במידע שהמשתמש נדרש להזין. לעיתים המערכת רק חושפת בלגן שכבר היה קיים.

07

כשהפרויקט חוצה מחלקות

מכירות, שירות, תפעול, כספים והנהלה רואים את הלקוח מזוויות שונות. נדרש גורם שמחבר את התמונה ומגדיר זרימה אחת מקצה לקצה.

מהו סדר העבודה המומלץ?

1. מחקר ומיפוי: מבינים את המצב הקיים, נקודות הכשל והמטרות העסקיות.

2. תכנון ואפיון: מגדירים תהליך יעד ומכינים דרישות מפורטות.

3. בחירת מערכת ומיישם: משווים פתרונות והצעות על בסיס אותו מסמך.

4. הקמה טכנית: המיישם בונה, מחבר ובודק את המערכת.

5. בקרת התאמה: בודקים שהמערכת שנבנתה אכן תואמת לאפיון ולתרחישי העבודה.

יתרון נוסף להפרדהכאשר מסמך הדרישות נמצא בבעלות העסק, קל יותר להשוות הצעות מחיר, להחליף ספק במידת הצורך ולבדוק אם מה שסופק תואם למה שאושר.

שאלות שכדאי לשאול לפני שבוחרים ספק

האם הספק מוכר מערכת מסוימת? מי מקבל את ההחלטות העסקיות? האם אקבל מסמך אפיון בבעלותי? כיצד מתועדים חריגים? מי מאשר שהביצוע תואם לדרישות? ומה קורה כאשר במהלך ההקמה מתגלה מחלוקת בין מחלקות?

אין תשובה אחת שמתאימה לכל עסק. העיקר הוא לדעת האם אתם זקוקים כרגע להגדרת הבעיה והפתרון, לביצוע טכני, או לשניהם.

לא בטוחים אם אתם צריכים יועץ או מיישם?

בשיחת אבחון נבדוק מה כבר מוגדר, מה עדיין חסר ומהו השלב הנכון לפרויקט שלכם.